เมื่อเร็วๆนี้ผมสังเกตมากกว่าและมากกว่าธุรกิจเป็นกพิราบ-holing คนจากพื้นฐานทักษะหรือหนึ่งต้องการทำงานหนักหรอก มันไม่ใช่แค่องค์กรวัฒนธรรมเป็นใครทำแบบนี้ฉันเห็นมากขึ้นและมากขึ้นเล็กกว่าบริษัทจ้างคนจากคนเดียวบนละตัวแม่เลยทักษะหนึ่งของร้อมแล้ว มันเป็นมากกว่าที่โดดเด่นในประเทศจีนเป็นธุรกิจพยายามที่จะ streamline...

อ่านต่อไป "พิราบ-holing พนักงาน–เป็นสูตรสำหรับลูกจ้างของตี"